Com a nova lista, mais de 1.600 candidatos foram convocados
para a posse em cargo efetivo no Município.
O Secretário Municipal de Administração, Iramar Candido Lima, explica que a nova convocação suprirá necessidades nas secretarias de Saúde e da Administração em geral. “Convocamos na ultima sexta-feira (23), profissionais da educação, direito, administração e saúde. De acordo com a demanda, nessa nova lista divulgada hoje chamamos 13 enfermeiros, 20 técnicos de enfermagem, um administrador, um economista, um turismólogo, e um auxiliar de contabilidade”, relata.
Para garantir a celeridade do processo, o secretário
ressalta que os candidatos convocados podem se apresentar ao Setor de Recursos
Humanos da Prefeitura assim que tomarem conhecimento da convocação. “A entrega
da correspondência
formal nos endereços informados no ato da inscrição (AR), estabelecendo um prazo de
cinco dias úteis para a apresentação, é uma exigência legal para fins de
comprovação que os candidatos foram notificados sobre a convocação. Mas é
importante que os novos servidores, assim que forem informados da chamada, se
apresentem o quanto antes ao RH da Prefeitura para agilizar o procedimento de
posse e evitar tumultos”, esclarece o secretário ao ressaltar que os exames
médicos solicitados ficarão a cargo do candidato.
Considerado o
maior concurso já realizado no município, com 711 vagas distribuídas em 120
cargos, o certame superou o número de vagas ofertadas com a convocação de 1.613
candidatos nos últimos sete meses. “Em menos de um ano convocamos mais do que o
dobro de vagas divulgadas no edital. Durante a vigência do certame, à medida
que os novos servidores forem tomando posse e iniciando o exercício de sua
função, cada secretaria do Município faz um novo levantamento da necessidade de
pessoal e nos enviará para providenciarmos novas chamadas”.
A lista com a relação de candidatos convocados e de
documentos exigidos no ato da posse está disponível nos murais e no endereço
eletrônico da Prefeitura www.imperatriz.ma.gov.br. (ASCOM)
Nenhum comentário:
Postar um comentário